محتوای دوره یا سمینار :

مقدمه، نگرش استراتژيك به آموزش و بهسازي منابع انساني، رويكردهاي علمي و كاربردي به مراحل و فرآيندهاي آموزش
نيازسنجي آموزشي (مفهوم نياز، منابع نياز آموزشي،
طبقه بندي نيازهاي آموزشي، اصول نيازسنجي ، انواع نيازسنجي، حوزه هاي اصلي نيازسنجي در سازمانها )
الگوهاي نيازسنجي آموزشي، روشها و فنون تعيين نيازهاي آموزشي
اولويت بندي نيازهاي آموزشي
ارائه يك الگوي كاربردي جهت نيازسنجي آموزشي در سازمانها
مفهوم نيازسنجي آموزشي
الگوهاي جديد در تعيين نيازهاي آموزشي
روشها و فنون تعيين نياز آموزشي
اولويت بندي نيازهاي آموزشي
اجراي عملي نيازسنجي آموزشي به صورت كارگاهي
تعيين نيازهاي آموزشي
معرفي روشهاي جديد در زمينه نيازسنجي
برگزاري كارگاه عملي در اين زمينه

محتوای بسته آموزش غیرحضوری : کتاب و VCD